Wosemisatie

Sinds 2015 bestaat Wosemisatie binnen onze scouts. Dit hebben we ingevoerd omdat we merkten dat jongverkenners/jonggidsen nog te jong waren om al een definitieve totem te krijgen.

Dit ritueel benadert scouting via vijf basispijlers om zo de goede eigenschappen en werkpunten van de jonggiver in kwestie uit te leggen. Dit zijn dan de WOS-pijlers van het lid.
– Zelfwerkzaamheid, Engagement, Medebeheer, Dienst, en Ploegwerk –

De 5 pijlers zijn:

  • Zelfwerkzaamheid
  • Engagement
  • Medebeheer
  • Dienst
  • Ploegwerk

Deze pijlers dienen als een eerste vorm van zelfreflectie voordat een passende, bindende totem wordt toegekend.

WOS staat voor “World Of Scouting” en vindt plaats in het tweede jaar jonggiver op voorwaarde dat hij/zij twee tentenkampen heeft beleeft.


Totemisatie

Totemisatie is één van de belangrijkste rituelen binnen scouting. Een totem is de naam van een dier met dezelfde eigenschappen als jij. Als leiding geef je een totem aan de leden van je tak nadat ze een aantal proeven hebt afgelegd. Op je totem mag je echt fier zijn als scout of gids.

Totems krijgen en uitdelen werkt groepsbevorderend. Je werkt samen om iedereen apart in de bloemetjes te zetten. Dat schept een band. Je draagt die totem je hele scoutscarrière mee. Zo voel je je altijd een echte scout.

Een totemisatie is een moment van engagement, erkenning en waardering. Je zet talenten van leden in de kijker. 

Tijdens totemisaties is er ruimte voor bezinning. Scouts krijgen tijd om over zichzelf en hun engagement in de groep na te denken. Een totemisatie-opdracht is een kans om je eigen sterktes en zwaktes te ontdekken. Inspraak is belangrijk bij een totemisatie: de hele groep helpt bij de voorbereiding en de ceremonie. 

Leeftijd

Totemisatie gebeurt bij ons op het kamp van je tweede jaar gids of verkenner. Je moet hiervoor wel al 2 tentenkampen hebben meegemaakt.

Voortotems

De voortotem is een aanvulling op jouw totemnaam. De voortotem vertelt iets meer over de drager ervan. Je krijgt een uitdaging voorgeschreven. Iets waar je naar kan streven om je bijdrage binnen de groep nog meer te laten gelden.

  • Het zet een bepaalde eigenschap of karaktertrek extra in de verf.
  • Het verzacht een bepaalde eigenschap van de eigenlijke totemnaam.
  • Het vult de totem aan, eventueel om de groei in persoonlijkheid van de scout sinds de eerste totemisatie te benadrukken.
  • Het is een versiering die de totem vervolledigt.
  • Zo heb je een totemnaam die zowel jouw positieve en kenmerkende eigenschappen als jouw uitdagingen draagt.

Totems van de leiding

NaamTotem
Anna Nuyens Loslatende zebra
Boris RuëllUitgesproken Newfoundlander
Bram HolvoetIjverige ijsbeer
Dien BoussierAanwezige lepelaar
Hannelore MaesEvenwichtige beo
Jitze De NeyerOnbaatzuchtige spitsvogel
Jules DepoorterInschikkende dingo
Karel DespiegelaereOpenhartige labrador
Kato De ClercqGulhartige tragopaan
Kato De RoockGeoriënteerde groenvink
Laura WeyckmansOnafhankelijk winterkoninkje
Leon De BoeverRelativerende groenling
Lien NevensInitiatiefnemende chinchilla
Louis SchoonjansSerieuze agame
Marieke VaeyensToegeeflijke muriqui
Mauro De BisschopStandvastige condor
Max TorfsBedrijvige fretka
Nele De RoockOpenhartige bever
Nina DondersZorgeloze capitano
Noor VandenbrouckeGeoriënteerde spreeuw
Owen ColsonBedachtzame hauki
Roos DombrechtPenetrante pongan
Senne De WinneAanwezige oropendola
Silke PuisOngeremde fret
Thijs BrisaertRealistiche spitsvogel
Thomas Van HoegaerdenErkenningsgezinde patrijs
Tiemen creveOndernemende oerang-oetang
Tristan GrypdonckGematigde steenarend
Wannes WachtelaerInitiatiefnemende neusbeer